Trabajadores del Iafas de Chajarí exigen una suba salarial y testeos rápidos ante casos sospechos
Junto a autoridades de ATE Seccional Federación, los trabajadores del Casino y la Sala de Juegos de Chajarí presentaron un petitorio donde exigen un incremento salarial y un bono compensatorio, se informó a APFDigital · Además cuestionan la falta de personal de limpieza y de elementos de bioseguridad · Piden que se hagan testeos rápidos ante la sospecha de contagio entre los empleados
El documento fue presentado luego de mantener reuniones con
la Subgerente del Casino. Está dirigido al presidente del incremento salarial
que debe ser por arriba de la línea de pobreza (Iafas), Silvio Vivas.
Allí le reclaman “que se otorgue al personal auxiliar la
posibilidad de hacer Prolongaciones como lo hace el personal jerárquico, ya que
es injusta dicha diferencia y teniendo en cuenta que todos se exponen en este
tiempo de pandemia”.
También exigen “un incremento salarial que debe ser por
arriba de la línea de pobreza ya que no logramos garantizar un mínimo teniendo
en cuenta que la canasta básica familiar ha aumentado en los últimos doce meses
un 45,8%”.
Demandan también “un bono compensatorio ante los daños
económicos sufridos” y el “pago de Escolaridad”.
“Pedimos una pronta respuesta de por qué los trabajadores no
están teniendo derecho a percibir las tres horas mensuales para usos
particulares como les corresponde a todo empleado público”, se lee en el
documento enviado a esta Agencia.
· Medidas de bioseguridad
Respecto a los cuestionamientos en la aplicación de los protocolos
covid-19, señalaron que la Sala de Juegos no cuenta con personal de limpieza y
la tarea recae sobre los jefes y los trabajadores.
“Demandamos que se cumpla el protocolo de bioseguridad
impuesto, ya que el privado no tiene personal de limpieza de los sanitarios de
la Sala de Juegos en horarios abierto al público como es requerido en el
protocolo, y dichas tareas están siendo cubiertas por los jefes y los
trabajadores. Se solicita que a la brevedad desliguen al personal de realizar
estas tareas y que el privado se haga cargo por contrato con Iafas”, remarcaron
al respecto.
También señalaron la falta de alcohol y de elementos para
para realizar los test de olfato. Como propuesta, sugirieron que “el Iafas
articule con el Hospital Zonal (el Santa Rosa, de Chajarí) un modo operativo de
testeo rápido en situación de sospecha de covid de un trabajador”.
“Reclamamos al iafas y al Gobierno de la Provincia que en
ningún momento se garantizó el dialogo para el debate democrático de lo que
estaba y está sucediendo provocando daños psicológicos y económicos a los
trabajadores”, apuntaron por último.
El secretario general de ATE Federación, Ivan Dufey, y la
secretaria adjunta Natalia Yardin, acompañan en la lucha de reclamos de los
derechos de los trabajadores.
No hay comentarios.