Bravo acordó uno de los tres pedidos que le hizo el SOEM, dispuso un 20%
Siguen en estado de alerta y movilización
Tal lo anticipado por 7Paginas, este miércoles 22 de
noviembre se llevó adelante una reunión paritaria entre el gremio SOEM y el
ejecutivo municipal.
En la misma los dirigentes gremiales propusieron una
recomposición salarial del 25% en dos tramos, es decir 20% para el mes en curso
y el 5% restante para el mes de diciembre y además reclamaron por las mudas de
ropas adeudadas.
En cuanto a lo salarial, el ejecutivo municipal,
representado por el intendente Ricardo Bravo y la secretaria de Gobierno y
hacienda Soledad García, realizaron una contrapropuesta a lo planteado por el
SOEM, indicando que por el momento solo podían ofrecer un 20% para lo que resta
del presente año.
El ofrecimiento fue aceptado por el gremio SOEM, pero debido
a que aun resta actualizar la muda de ropa y el 5%, para sintonizar con los
índices inflacionarios, es que el gremio encabezado por Sergio Fontana, además
de firmar en disconformidad esta recomposición salarial, convoca a una asamblea
para el próximo jueves 1º de diciembre en la sede gremial.
Cabe mencionar que, a raíz de la convocatoria para la junta
de calificación y disciplina para este viernes 25 de noviembre, el SOEM
manifestó estar de acuerdo con el pase a planta de todos los agentes
municipales que están en condiciones de acceder a este derecho.
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