El UOEMC acordó un incremento del 5% para los municipales de Concordia

Este aumento se aplicará en el mes de septiembre y desde el gremio UOEMC anticiparon que antes de fin de año solicitaran otro incremento salarial “porque de las negociaciones que se hicieron en el mes de marzo aún resta un 4%”, expreso Pablo Almuzara.

Al respecto, Pablo Almuzara, confirmó la noticia a 7Paginas cuando dijo “ya estamos en condiciones de anunciar que para fin de mes vamos a percibir un 5% de recomposición salarial producto de las negociaciones que habían iniciado en el mes de marzo con el Ejecutivo Municipal, las que habían quedado suspendidas por la pandemia”, indico.  

Luego el secretario adjunto del gremio UOEMC, reconoció que los índices inflacionarios siguen perjudicando al bolsillo del trabajador “esto viene a recomponer en parte-aclarando- de igual manera con esto no cerramos el año, ya que nosotros vamos a seguir insistiendo para lograr el resto de la recomposición salarial del año en curso”.

Además, el dirigente gremial revelo que de la negociación realizada en el mes de marzo “aún resta un 4%, pero también sabemos de la situación económica, por eso que ya anticipamos que vamos a pedir otro incremento para antes de finalizar el año”, adelanto.

Bono

Sobre el anuncio del gobierno nacional con respecto al bono de 5.000 pesos para los trabajadores de la salud, Almuzara explico que “si bien fue un tema charlado a principio de la pandemia, luego nos llegó un decreto de que este beneficio era solamente para aquellos que tuvieran contacto estrecho con la labor que demanda la atención del Covid-19”, señalo y en la misma dirección menciono que la tramitación de dicho bono bajaba de la nación a la provincia y de ahí a los municipios, “pero hoy sabemos que parte del personal del hospital Masvernat aún no lo han percibido y en nuestro caso, hasta la fecha no hemos tenido confirmación alguna para los compañeros municipales que están desarrollando actividades relacionadas al Coronavirus”, cerro.